アイ・ホームでは社員の福利厚生の一環として、社員の父母が病気、事故、高齢化で介護が必要となった時、必要な費用の一部を企業負担による保険で助成できるように致しました。
実は、社員から突然、退職の申し出があり、話を聞いてみると父母に介護が必要となったからと言う事でした。
相談に乗ってもらう専門家もなく途方に暮れている様子。一人だけではない、一度に二人からそんな相談を受けたことから、何かしなければと今回の仕儀となりました。
ちなみに、企業負担は一人一人とってみればそれ程の額にはなりませんが、社員自らもう一口加入すれば、手厚い手当が可能になる為、保険会社の担当者からその旨勧誘してもらったところ、何と「一人の加入も無かった」ということで、話のオチとなりました。ちなみに、我が娘婿殿も当然加入されてなかったという事で、二度オチでございます。
自ら負担はしないけれど、父母の介護費用が企業から出ることは確かです。これは有難く頂戴されることでしょう。社員の皆様は!